抓現場治理除了上述5S之外
，還要注重以下幾個S。實際上
，以下這些S是要在“自律”中進行的。

一、重視安全(Safe)

高效率運作是任何一個企業都追求的，但是不能因此而忽視安全。在集中作業的現場尤其要注重安全。

安全包括人身安全

、產品安全和設備安全。為此，必須首先要創造一個讓員工能安心工作的安全環境
，使他們能夠在舒適、明亮、無汙染、無毒害的作業現場進行各種操作。假如發生意外事故
，首先要緊急處理，

jiexialaiyaochedidizhaqingyuanyin，xunzhaoanquanfangmiancunzaideyinhuanhebuzu，caiquxiangyingdeyufangcuoshi。zheshouxianyaocongduiyuangongjinxinganquanfangmiandejiaoyu
，rangsuoyoudeyuangongshuxidaoanquanyuzishenmiqiexiangguan，bingduishebeideanquanxingnengjinxingjianzha。liru：對設備的布局應使人員的作業合理、安全
、有效；對機器采用多重保險裝置來保障安全

；靠近過道的設備要設安全屏罩；對有可能出現安全隱患的要有安全警語標識等等。用這些確實的措施來確保員工、設備的安全。

創造安全的作業環境。在安全治理方麵的責任有兩個方麵：一是治理者的責任，即為了避免事故的發生而製定有效的安全措施

；二(er)是(shi)操(cao)作(zuo)者(zhe)的(de)責(ze)任(ren)，即(ji)要(yao)接(jie)受(shou)安(an)全(quan)教(jiao)育(yu)，自(zi)始(shi)至(zhi)終(zhong)要(yao)有(you)安(an)全(quan)意(yi)識(shi)，嚴(yan)格(ge)遵(zun)守(shou)安(an)全(quan)作(zuo)業(ye)規(gui)程(cheng)。這(zhe)一(yi)切(qie)都(dou)是(shi)以(yi)創(chuang)建(jian)安(an)全(quan)的(de)作(zuo)業(ye)環(huan)境(jing)為(wei)前(qian)提(ti)開(kai)始(shi)的(de)。

在zai很hen多duo情qing況kuang下xia，作zuo業ye現xian場chang所suo發fa生sheng安an全quan事shi故gu或huo失shi誤wu都dou是shi操cao作zuo者zhe沒mei有you按an照zhao作zuo業ye規gui程cheng辦ban事shi
，它ta不bu但dan造zao成cheng了le資zi源yuan的de浪lang費fei，延yan誤wu了le交jiao付fu日ri期qi，嚴yan重zhong的de還hai會hui給gei企qi業ye造zao成cheng人ren員yuan、設備的重大損失。所以，一定要對員工進行安全教育，對作業的要點和要害點做出規定並隨時檢查員工的執行情況；假(jia)如(ru)發(fa)現(xian)有(you)不(bu)遵(zun)守(shou)的(de)情(qing)況(kuang)就(jiu)必(bi)須(xu)給(gei)子(zi)嚴(yan)厲(li)處(chu)理(li)，不(bu)能(neng)輕(qing)描(miao)淡(dan)寫(xie)地(di)敷(fu)衍(yan)了(le)事(shi)。當(dang)然(ran)，在(zai)采(cai)取(qu)糾(jiu)正(zheng)和(he)預(yu)防(fang)措(cuo)施(shi)時(shi)，我(wo)們(men)不(bu)能(neng)完(wan)全(quan)隻(zhi)考(kao)慮(lv)人(ren)的(de)因(yin)素(su)，也(ye)要(yao)從(cong)設(she)備(bei)等(deng)方(fang)麵(mian)采(cai)取(qu)切(qie)實(shi)有(you)效(xiao)的(de)預(yu)防(fang)措(cuo)施(shi)，如(ru)提(ti)高(gao)設(she)備(bei)安(an)全(quan)係(xi)數(shu)等(deng)。

當發生事故和失誤後—·定要查明原因
，采取糾正和預防措施
，認真研究如何防止此類情況的再次發生，這裏最重要的一點是明確治理者和操作者的責任。

二
、服務（Service）意識

實施5S是否有訣竅呢?從一些成功的企業來看
，成功的訣竅是在實施整理、整頓、清掃、清潔和教育等要素時，再加上一個服務的意識。這就要求我們在進行整理和整頓時，要多為他人著想

，隻要有了這種精神，5S才能有質的提高。

首先，要多從顧客、下道上序、同(tong)事(shi)的(de)角(jiao)度(du)來(lai)考(kao)慮(lv)如(ru)何(he)進(jin)行(xing)自(zi)己(ji)的(de)工(gong)作(zuo)，看(kan)自(zi)己(ji)的(de)工(gong)作(zuo)是(shi)否(fou)能(neng)給(gei)他(ta)們(men)提(ti)供(gong)最(zui)大(da)的(de)方(fang)便(bian)，這(zhe)需(xu)要(yao)在(zai)工(gong)作(zuo)中(zhong)以(yi)盡(jin)可(ke)能(neng)對(dui)他(ta)人(ren)提(ti)供(gong)方(fang)便(bian)為(wei)目(mu)標(biao)
，最(zui)大(da)限(xian)度(du)地(di)發(fa)揮(hui)自(zi)己(ji)的(de)能(neng)力(li)，率(lv)先(xian)幹(gan)別(bie)人(ren)不(bu)願(yuan)意(yi)幹(gan)的(de)工(gong)作(zuo)，以(yi)“為他人著想”的服務精神去工作。

這種“為他人著想”的服務精神不僅在工作上，在我們日常的行為準則和生活中也應該遵循。例如，假如不遵循最基本的風俗、禮(li)儀(yi)及(ji)常(chang)識(shi)規(gui)範(fan)，四(si)周(zhou)的(de)人(ren)就(jiu)會(hui)產(chan)生(sheng)不(bu)愉(yu)快(kuai)，就(jiu)會(hui)使(shi)得(de)別(bie)人(ren)對(dui)你(ni)產(chan)生(sheng)一(yi)種(zhong)不(bu)好(hao)的(de)印(yin)象(xiang)，這(zhe)無(wu)論(lun)是(shi)對(dui)自(zi)己(ji)還(hai)是(shi)對(dui)別(bie)人(ren)

，甚(shen)至(zhi)對(dui)工(gong)作(zuo)也(ye)會(hui)造(zao)成(cheng)不(bu)良(liang)的(de)影(ying)響(xiang)。所(suo)以(yi)，在(zai)這(zhe)方(fang)麵(mian)也(ye)要(yao)加(jia)強(qiang)教(jiao)育(yu)，目(mu)的(de)是(shi)要(yao)使(shi)員(yuan)工(gong)遵(zun)守(shou)企(qi)業(ye)的(de)規(gui)章(zhang)製(zhi)度(du)。在(zai)這(zhe)些(xie)規(gui)定(ding)中(zhong)有(you)許(xu)多(duo)是(shi)屬(shu)於(yu)常(chang)識(shi)，也(ye)是(shi)我(wo)們(men)必(bi)須(xu)遵(zun)守(shou)的(de)，一(yi)定(ding)要(yao)養(yang)成(cheng)良(liang)好(hao)的(de)習(xi)慣(guan)。這(zhe)一(yi)點(dian)也(ye)是(shi)我(wo)們(men)“為他人著想”的服務精神所提倡的。 

“為他人著想”也(ye)是(shi)為(wei)自(zi)己(ji)著(zhe)想(xiang)，為(wei)企(qi)業(ye)著(zhe)想(xiang)。假(jia)如(ru)不(bu)遵(zun)守(shou)企(qi)業(ye)製(zhi)定(ding)的(de)規(gui)章(zhang)製(zhi)度(du)，一(yi)切(qie)都(dou)是(shi)沒(mei)有(you)實(shi)際(ji)意(yi)義(yi)的(de)。所(suo)以(yi)企(qi)業(ye)製(zhi)定(ding)的(de)規(gui)則(ze)一(yi)定(ding)要(yao)使(shi)全(quan)體(ti)員(yuan)工(gong)都(dou)理(li)解(jie)和(he)遵(zun)守(shou)

，並(bing)且(qie)要(yao)進(jin)行(xing)不(bu)斷(duan)地(di)反(fan)複(fu)檢(jian)查(zha)，將(jiang)成(cheng)功(gong)事(shi)例(li)作(zuo)為(wei)範(fan)例(li)進(jin)行(xing)教(jiao)育(yu)
，使(shi)其(qi)習(xi)慣(guan)化(hua)。

要(yao)將(jiang)心(xin)比(bi)心(xin)，多(duo)站(zhan)在(zai)對(dui)方(fang)的(de)立(li)場(chang)來(lai)考(kao)慮(lv)問(wen)題(ti)。不(bu)僅(jin)要(yao)熟(shu)悉(xi)自(zi)己(ji)的(de)工(gong)作(zuo)，也(ye)應(ying)了(le)解(jie)同(tong)事(shi)和(he)前(qian)後(hou)工(gong)序(xu)的(de)工(gong)作(zuo)情(qing)況(kuang)

，現(xian)場(chang)治(zhi)理(li)不(bu)僅(jin)僅(jin)局(ju)限(xian)於(yu)自(zi)己(ji)的(de)工(gong)作(zuo)，也(ye)要(yao)努(nu)力(li)尋(xun)求(qiu)與(yu)同(tong)事(shi)的(de)協(xie)作(zuo)關(guan)係(xi)，以(yi)達(da)到(dao)工(gong)作(zuo)的(de)最(zui)佳(jia)效(xiao)率(lv)，要(yao)經(jing)常(chang)同(tong)協(xie)作(zuo)者(zhe)和(he)相(xiang)關(guan)人(ren)員(yuan)進(jin)行(xing)溝(gou)通(tong)，加(jia)強(qiang)信(xin)息(xi)交(jiao)流(liu)。假(jia)如(ru)從(cong)別(bie)人(ren)處(chu)得(de)到(dao)幫(bang)助(zhu)，要(yao)衷(zhong)心(xin)地(di)表(biao)示(shi)感(gan)謝(xie)。要(yao)融(rong)洽(qia)與(yu)別(bie)人(ren)的(de)工(gong)作(zuo)關(guan)係(xi)。

三、力求簡單化(simple)

我們現在的工作之所以有時會變得非常複雜
，是因為增加了各種不必要的治理內容。假如在工作方法、行動準則上盡可能將其簡單化，會給我們節省很多精力
，效果會更好。治理的內容和需注重的事項越少
，工作就越輕鬆和愉快。所以．在作業現場治理等方麵都要一切從高效實用出發
，盡可能地將工作簡單化。

tuixingjiandanhuajiushijinkenengdizhijiemingle，zhebujinshijihuaanpaidejiandanhua，duixianchangzuoyelaishuo，zaicaozuojiandanhuashangxiagongfushizuizhongyaode，yeshizuiyouxiaode。jiangfangzhibujiandedifanghezuoyedeweizhiyuyiguding
，jianshao“之”字形的動作，動作要力求自然、有節奏和有韻律，作業現場的工具和工裝夾具等盡量簡單些

、少一些，將作業都集中在一起進行等，都是進行簡單化應考慮的。

製造某個產品時，假如有一同使用的工具或零件，將它們放在同一個貨架上；duitongshishiyongdepinlvjiaogaodelingjian，qixianghuzhijianzaihuojiashangdefangzhiweizhiyaobiaoshiqingchu，jiaruninzaizhuruzhexiewentishangxialegongfu，zhaodaolejinkenengjiandanhuadefangfa，jiuyidinghuishigongzuobiandeqingsongyukuai。

推行簡單化，要重視潛在效率的整理、整頓的方法，不一定要將一切進行分類。

四
、注重儀表(Style)

注zhu重zhong禮li節jie和he儀yi表biao是shi應ying該gai遵zun守shou的de基ji本ben準zhun則ze，體ti現xian了le對dui別bie人ren的de尊zun重zhong。如ru做zuo不bu到dao這zhe一yi點dian，不bu但dan自zi己ji沒mei有you信xin心xin

，也ye會hui給gei同tong事shi帶dai來lai影ying響xiang。假jia如ru你ni的de儀yi表biao不bu整zheng，那na麼me給gei別bie人ren帶dai來lai的de不bu愉yu快kuai遠yuan甚shen於yu自zi己ji，這zhe一yi點dian也ye許xu有you人ren沒mei有you意yi識shi到dao。雖sui然ran沒mei有you人ren規gui定ding你ni必bi須xu穿chuan著zhu高gao檔dang的de西xi裝zhuang或huo佩pei戴dai精jing美mei的de首shou飾shi，但dan至zhi少shao不bu要yao引yin起qi他ta人ren產chan生sheng不bu愉yu快kuai的de感gan覺jiao。

要注重保持清潔、幹淨利落的儀表。如男士要注重衣著得體，經常修麵

，女仕要注重穿職業套裝
，略施粉黛等等。所以
，保持良好的精神狀態、保持較高的品味和養成良好的習慣是很重要的。

●要注重以下幾點：

(1)工作服是否幹淨；

(2)衣服是否有綻線和汙垢；

(3)是否佩戴不必要的首飾； 

(4)工作時是否著了適宜的工裝，是否預備有擦拭髒汙的毛巾和手絹；

(5)努力保持身心健康和愉快；

(6)保持開心的容顏
；

(7)常洗頭理發，保持整潔的儀表

(8)保持指甲幹淨。

五、讓顧客滿足(Satisfactory)

企業為顧客提供產品和服務，顧客的滿足程度如何，是由顧客自己評價的。

為了能給予消費者或顧客的最大滿足
，需要我們在日常工作中作出不懈的努力，無快捷方式可走。這是我們時刻要銘記的。

(1)想到“用這個好”
、“這樣做不錯”的時候，要試想如何能更好，要養成這樣的習慣；

(2)對同事和前後工序來說
，要充分考慮到他們工作中什麼時候會碰到困難
；

(3)對公司內其它部門的相關人員要能很輕易地進行交流
；

(4)銷售人員對顧客想了解工廠諸如環境等方麵的要求要能滿足
；

(5)加強同前後丁序利合作夥伴的聯絡。

六、培養悟性（Sense）

gongzuodechengxujuedingyihou
，bukenengzongshiyichengbubiande。yinweizhengchangqingkuangxiayaoangongzuochengxuzhixing，danzaichuxianyichanghuoyoubuhegepinshi
，jiuyaoxunqiuhepingchangbutongdejiejuewentidebanfa，ruheyouxiaodi、在最短的時間內發現問題，找出解決問題的辦法
，這就是我們所追求的悟性。

(1)教育員工經常要有“什麼”
、“為什麼”
、“怎樣做”等等的好奇心
；

(2)要努力探索生疏領域裏的事物
；

(3)通過與平常不同的途徑，采用與平常不同的方法試一試；

(4)閱讀其它領域的書籍，調查其它領域專家的做法，以觸類旁通；

(5)經常想一想除了工廠規定的做法外
，有沒有其它的方法。

七
、保持微笑(Smile)

笑臉是比什麼都好的“心靈融和劑”，能(neng)貼(tie)近(jin)對(dui)方(fang)的(de)心(xin)靈(ling)，是(shi)溝(gou)通(tong)和(he)交(jiao)流(liu)感(gan)情(qing)的(de)最(zui)重(zhong)要(yao)的(de)因(yin)素(su)。我(wo)們(men)之(zhi)所(suo)以(yi)要(yao)求(qiu)在(zai)任(ren)何(he)狀(zhuang)況(kuang)下(xia)都(dou)要(yao)保(bao)持(chi)微(wei)笑(xiao)
，是(shi)因(yin)為(wei)要(yao)隨(sui)時(shi)保(bao)持(chi)平(ping)靜(jing)和(he)寬(kuan)容(rong)的(de)需(xu)要(yao)，所(suo)以(yi)
，您(nin)無(wu)淪(lun)現(xian)在(zai)作(zuo)業(ye)的(de)狀(zhuang)況(kuang)怎(zen)樣(yang)，都(dou)要(yao)用(yong)微(wei)笑(xiao)來(lai)對(dui)待(dai)您(nin)所(suo)麵(mian)對(dui)的(de)一(yi)切(qie)。

八
、振奮精神（Spirit）

在多數情況下
，現場治理者雖然決定了某項工作的責任人，但是，工作究竟不足一個人能進行的。一般都是由前後工序、同事之間的共同努力來完成的。這就要大家互相支持
，共同努力，振奮精神共同來完成任務。

1)要了解車間同事的工作內容
；

2)要了解前後工序的工作內容

；

3)要了解車間的同事和前後工序負責人工作上的主要任務
；

4)自己的工作效率得到提高時，是否也考慮到同事和整個的工作都提高了效率。